Μελέτη (2011) της Ευρωπαϊκής Επιτροπής σχετικά με τη δυναμική των επιχειρήσεων που μετρά την επίπτωση της μη επιτυχούς επιχειρησιακής μεταβίβασης στην οικονομία, κατέληξε στο συμπέρασμα ότι κάθε χρόνο στην Ευρώπη χάνονται περίπου 150.000,00 επιχειρήσεις που αντιπροσωπεύουν 600.000,00 θέσεις απασχόλησης, αποκλειστικά εξαιτίας ανεπαρκούς αριθμού επιτυχημένων επιχειρησιακών μεταβιβάσεων.
Οι μικρές επιχειρήσεις, αν και διαχρονικές (συνέχεια της δραστηριότητας μέσα στο χρόνο), είναι οι πλέον ευάλωτες στην αποτυχία της μεταβίβασης, γιατί συχνά συνδέονται στενά με τις δεξιότητες και την προσωπικότητα του ιδιοκτήτη τους. Στοιχεία που δεν μπορούν να μεταβιβαστούν εύκολα. Πολλές επικερδείς δραστηριότητες (με εξασφαλισμένη διαχρονικότητα και στοιχεία διεθνοποίησης), αν και δεν συνιστούν επιχείρηση, με επένδυση προσπάθειας, χρόνου και χρήματος, μπορούν να μετατραπούν σε πραγματικούς θησαυρούς.
Επιπλέον, παράγοντες όπως: η νομική μορφή, οι αποτυχίες του ανθρώπινου παράγοντα, η εργασιακή εξάντληση, το έλλειμμα φιλοδοξίας, η απώλεια πνεύματος ανταγωνισμού, οι κληροδοτούμενοι τρόποι σκέψης, οι δυσλειτουργικές πρακτικές management, η αναξιότητα των επιχειρηματιών να ανταποκριθούν στις νέες τεχνολογίες και να διαχειριστούν την αβεβαιότητα και την πολυπλοκότητα του εξωτερικού περιβάλλοντος στην σύγχρονη ψηφιακή οικονομία και δικτυακή κοινωνία, οδηγούν στην εταιρική πτώση και απώλεια των ευκαιριών.
Δεδομένης της σημασίας της Επιχειρησιακής Μεταβίβασης για την ευρωπαϊκή οικονομία, για να βελτιωθεί, θα μπορούσαν να ληφθούν τα ακόλουθα μέτρα: